53% кировчан считают нормальным искать новую работу, не увольняясь и не уведомляя работодателя. 34% готовы начать поиск, но только если работодатель об этом заранее предупреждён. Лишь 6% респондентов считают такое поведение некорректным. Мужчины чаще поддерживают скрытый поиск: 63% против 43% женщин. Женщины, наоборот, более склонны к честности и предпочитают заранее сообщить о своём намерении сменить работу (39% против 30% мужчин). Возраст также влияет на восприятие лояльности. Среди людей старше 45 лет 64% считают тайный поиск вакансий приемлемым. Молодёжь до 35 лет более осторожна: только 48% поддерживают такую практику. Кировчане с высоким доходом чаще выбирают свободу действий. В группе с заработком от 150 тыс. рублей 73% респондентов не видят необходимости предупреждать работодателя о поиске новой работы. Единственная категория, где преобладает лояльность, — люди со средним профессиональным образованием: 44% из них уверены, что работодатель должен быть уведомлён, и только 41% склоняются к скрытому поиску. Участники опроса связывают это с нехваткой рабочих специальностей и желанием дать работодателю время для поиска замены, а иногда и шанс улучшить условия труда, чтобы удержать работника. При этом работодатели, как выяснилось, не всегда ожидают откровенности от сотрудников: лишь 35% хотели бы, чтобы их заранее предупреждали о поиске нового места.
Утро в Первомайском районном суде началось с напряженной атмосферы, но без внешнего драматизма. В коридорах царила тишина, адвокаты общались тихим голосом, а Руслан Мамедов выглядел спокойным и немного отстраненным, словно он уже давно принял происходящее. Он несколько раз обменялся репликами со своими защитниками.
Когда в зал вошел судья, напряжение стало ощутимее. Судебный процесс продолжался недолго: началось оглашение приговора. Бывшему руководителю Центра развития туризма напомнили о всех предъявленных обвинениях: один случай присвоения (ст. 160 ч. 3 УК РФ) и три случая мошенничества (ст. 159 ч. 3 УК РФ), все — с использованием служебного положения. Вскоре суд огласил меру наказания. Подробнее об этом можно узнать здесь.
Другие Новости Кирова (НЗК)
«Олимпия»: игра на полных аншлагах
Перед серией из четырех выездных матчей хоккеисты из Чепецка принимали на своей площадке команду «Буран» из Воронежа.
В Слободском районе женщина была насмерть сбита автомобилем.
В пресс-службе УГИБДД России по Кировской области сообщили о двух ДТП, произошедших на пешеходных переходах.
Кировчане провели отчет перед Симаковым.
Глава администрации Кирова Вячеслав Симаков сообщил о будущем снегопаде и дал указание коммунальным службам перейти на усиленный режим работы. Под постом сразу начали появляться жалобы от жителей города — на тяжелую технику, которая ездит по тротуарам, и на реагенты, которые, по словам комментаторов, уже "раскидывают по всему городу" до первого снегопада.
Прокуратура Ленинского района Кирова провела проверку средней школы № 58 после публикаций в СМИ и социальных сетях о нарушениях в организации питания учеников. В ходе проверки сотрудники надзорного органа обнаружили нарушения в эксплуатации вентиляционной системы и самих помещений пищеблока, а также выявили, что использовалась посуда из алюминия и с микротрещинами, которая требует замены. Продукты не содержали следов насекомых. Для устранения выявленных нарушений прокурор направил представления директору школы и руководителю городского комбината продовольствия и социального питания. В прокуратуре Кировской области отметили, что соблюдение законодательства в сфере питания детей в образовательных учреждениях региона находится под постоянным контролем. Напомним, что ранее прокуратура проводила проверку и обнаружила личинки моли в еде, которой кормили учеников в школе в Кирсе. Более подробную информацию можно найти здесь.
Согласно информации от Управления Россельхознадзора по Кировской области, вся продукция прошла лабораторные испытания и получила разрешение на отправку.
Руслану Мамедову был вынесен приговор.
Бывшему директору Центра развития туризма Кировской области Руслану Мамедову был вынесен приговор.
53% жителей Кирова ищут новую работу скрытно.
Большинство кироцев считает обычным искать другое место работы, не уведомляя об этом работодателя.
53% кировчан считают нормальным искать новую работу, не увольняясь и не уведомляя работодателя. 34% готовы начать поиск, но только если работодатель об этом заранее предупреждён. Лишь 6% респондентов считают такое поведение некорректным. Мужчины чаще поддерживают скрытый поиск: 63% против 43% женщин. Женщины, наоборот, более склонны к честности и предпочитают заранее сообщить о своём намерении сменить работу (39% против 30% мужчин). Возраст также влияет на восприятие лояльности. Среди людей старше 45 лет 64% считают тайный поиск вакансий приемлемым. Молодёжь до 35 лет более осторожна: только 48% поддерживают такую практику. Кировчане с высоким доходом чаще выбирают свободу действий. В группе с заработком от 150 тыс. рублей 73% респондентов не видят необходимости предупреждать работодателя о поиске новой работы. Единственная категория, где преобладает лояльность, — люди со средним профессиональным образованием: 44% из них уверены, что работодатель должен быть уведомлён, и только 41% склоняются к скрытому поиску. Участники опроса связывают это с нехваткой рабочих специальностей и желанием дать работодателю время для поиска замены, а иногда и шанс улучшить условия труда, чтобы удержать работника. При этом работодатели, как выяснилось, не всегда ожидают откровенности от сотрудников: лишь 35% хотели бы, чтобы их заранее предупреждали о поиске нового места.
В Кирове был оглашен приговор бывшему главе Центра развития туризма Кировской области Руслану Мамедову.