
Каждый десятый житель Кирова занимается фрилансом, однако многие из них намерены вернуться к офисной работе.
Согласно исследованию, проведенному «Росгосстрахом» и hh.ru, 62% жителей Приволжского федерального округа, включая Кировскую область, трудятся по найму, 13% занимаются фрилансом, а 7% совмещают оба формата. Штатная занятость наиболее характерна для работников производственной сферы (76%), розничной торговли (74%) и служб безопасности (71%). Фриланс же преобладает среди специалистов в области искусства и развлечений (34%), маркетинга и рекламы (34%) и информационных технологий (24%). В Кировской области снайма на фриланс перешли всего 9% работников. Основные трудности при переходе заключаются в нестабильном доходе (65%), трудностях с поиском клиентов (56%) и риске столкнуться с недобросовестными заказчиками (48%). Интересно, что часть фрилансеров в регионе рассматривает возможность возвращения в штат: так ответили 10% респондентов, среди которых находятся айтишники (18%), юристы (14%) и представители рабочих профессий. Основные причины — это стабильная зарплата, социальные гарантии и возможность лучше совмещать работу с личной жизнью. При этом 43% кировчан хотят попробовать свои силы во фрилансе. Их привлекает гибкий график, свобода передвижения и контроль за объемом работы.


Другие Новости Кирова (НЗК)





Каждый десятый житель Кирова занимается фрилансом, однако многие из них намерены вернуться к офисной работе.
Гибкий рабочий график, возможность трудиться из любой точки планеты и большая степень самостоятельности всё чаще интересуют жителей Кирова во фрилансе, однако стабильный доход и социальные гарантии удерживают большинство специалистов в сфере наёмного труда.