Лишь 22% жителей Кирова поддерживают шестидневную рабочую неделю с восьмичасовым рабочим днем.

      Выяснили, что даже при восьмичасовом рабочем дне идея шестидневной рабочей недели не находит широкого одобрения. Только 22% опрошенных выразили готовность работать шесть дней в неделю, при этом главное условие заключается в том, что шестой рабочий день должен оплачиваться по стандартной ставке. В то же время 62% респондентов категорически отказались от этой идеи, ценя свои выходные выше потенциального дополнительного заработка.

      Мужчины согласны на шестидневную работу чаще: 25% против 18% среди женщин. Кировчанки объясняют свою точку зрения фразами: «А когда жить?!», «Семья останется без присмотра, а куда деть ребенка?! Дети в садик не ходят в субботу».

      Готовность работать шесть дней в неделю уменьшается с возрастом. Среди работников до 35 лет таковых 26%, тогда как среди респондентов старше 45 лет — только 15%.

      Уровень образования также играет роль. Среди кировчан с высшим образованием согласны работать шесть дней лишь 16%, тогда как среди обладателей среднего профессионального образования эту идею поддерживают 27%.

      Что касается уровня дохода, то здесь связь оказывается нелинейной. Среди тех, кто зарабатывает до 100 тыс. рублей в месяц, готовность к увеличению нагрузки составляет 17%. В то же время среди людей, чьи доходы превышают 150 тыс. рублей, этот показатель выше — 22%.

      Опрос был проведен среди граждан, работающих по графику пятидневной недели.